Los días 27 y 28 de junio se llevará a cabo una huelga nacional en el sector metalúrgico (metal) y tecnología en los Países Bajos.
Los sindicatos FNV y CNV han intensificado sus acciones debido a la falta de avances significativos en la propuesta de un nuevo convenio colectivo de trabajo, a pesar de haber realizado 20 huelgas regionales desde abril.
Motivos de la Huelga:
- Demandas Salariales: Los sindicatos exigen un aumento salarial del 12,5% para mantener el poder adquisitivo de los trabajadores, afectado por la alta inflación.
El negociador Johann Honders de CNV destacó que este aumento es necesario ya que otros sectores han sido compensados por la inflación. - Convenio Colectivo Expirado: El actual convenio colectivo de trabajo, que afecta a más de 300.000 empleados, expiró en abril.
La falta de un nuevo acuerdo ha llevado a la convocatoria de esta huelga nacional.
Participación y Lugares de Huelga:
Los empleados de empresas de instalación y aislamiento, entre otros, están llamados a unirse a la huelga en uno de los siete lugares designados en el país el 27 de junio.
Reacciones de los Sindicatos:
- FNV: El negociador Peter Reniers expresó su frustración ante la falta de voluntad de los empresarios para satisfacer las demandas principales de los trabajadores.
Según Reniers, cada vez más empleados apoyan medidas más drásticas. - CNV: La CNV ha calificado esta huelga de 48 horas como la culminación de una serie de acciones realizadas en los últimos meses.
Respuesta de los Empresarios:
La asociación de empresarios FWT ha optado por no hacer comentarios sustanciales sobre las negociaciones actuales.
Sin embargo, Ron Follon, negociador de la FWT, hizo un llamado a los sindicatos para que regresen a la mesa de negociaciones.
Follon también mencionó que el FWT no realiza investigaciones sobre el impacto del paro nacional.
¿Cuándo se llevará a cabo la huelga nacional?
Los días 27 y 28 de junio.
¿Qué aumento salarial están demandando los sindicatos?
Un aumento salarial del 12,5%.
¿Cuántas personas están afectadas por el convenio colectivo de trabajo que ha expirado?
Más de 300.000 personas.