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Empleados de almacén - Foto de WOSUNAN en Freerange StockEmpleados de almacén - Foto de WOSUNAN en Freerange Stock

El número de refugiados ucranianos con empleo en los Países Bajos sigue en aumento. Según las últimas cifras de la Oficina Central de Estadísticas (CBS), casi seis de cada diez (59 %) trabajaron en 2024, una cifra superior al 55 % en 2023 y al 44 % en 2022, año en que comenzó la invasión rusa.

Actualmente, 92.000 ucranianos en edad laboral residen en los Países Bajos como refugiados.

Facilidades para trabajar en Países Bajos

Los ucranianos pueden vivir y trabajar en los Países Bajos bajo las mismas condiciones de empleo que los ciudadanos de la Unión Europea (UE), sin necesidad de permisos de trabajo.
Esto es posible gracias a la Directiva de Protección Temporal de la UE, recientemente ampliada hasta marzo de 2026.

Predominio de contratos temporales

A pesar del aumento en el empleo, la mayoría de los ucranianos trabajan con contratos temporales o flexibles.

  • 38 % está empleado a través de agencias de trabajo temporal.
  • 24 % trabaja como personal de guardia.
  • Solo 9 % ha conseguido un contrato permanente, aunque esta cifra ha crecido desde el 5 % registrado el año anterior.

Además, más de la mitad de los trabajadores ucranianos tienen jornadas completas (35 horas semanales o más), mientras que otro 15 % trabaja entre 30 y 35 horas semanales.

El gobierno neerlandés busca incentivar el regreso a Ucrania

El gabinete de derecha en los Países Bajos ha declarado que está trabajando en un plan para fomentar el regreso de los refugiados ucranianos a su país una vez que termine la guerra.

La ministra de Asilo, Marjolein Faber, declaró:

«Espero que la guerra en Ucrania termine pronto para que las personas desplazadas puedan regresar a casa. Y mientras las personas desplazadas estén en los Países Bajos, la intención del gabinete es que sean autosuficientes y contribuyan a los costos».

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