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Eindhoven aprueba la expansión de ASML: nuevo campus para 20.000 empleados

Edificio de ASML
Edificio de ASML © Grazy Brandwering

El ayuntamiento de Eindhoven aprobó el martes la modificación del plan de zonificación que permitirá a ASML construir un gran campus tecnológico en la ciudad. El nuevo complejo, que se levantará en el Brainport Industries Campus, cerca del Aeropuerto de Eindhoven, podría albergar hasta 20.000 nuevos empleados, según informó Omroep Brabant.

El proyecto representa uno de los mayores planes de expansión tecnológica en la región de Brabante Septentrional y refuerza el papel de Eindhoven como uno de los centros europeos más importantes para la industria de semiconductores.

Un paso clave para la expansión de ASML

Con la aprobación municipal, la empresa con sede en Veldhoven podrá avanzar en la construcción de su segunda gran sede en la región. El cambio en el plan de zonificación también permite modificar o reubicar carreteras alrededor del nuevo campus para facilitar el desarrollo del área.

La provincia de Noord-Brabant también dio su visto bueno al proyecto tras aprobar el plan de compensación ambiental presentado por la compañía. Este documento busca mitigar el impacto ecológico de la construcción del nuevo complejo tecnológico.

Saskia Boelema, miembro del Ejecutivo Provincial, aseguró que la evaluación fue especialmente rigurosa.

“Hemos determinado que no existen alternativas. Existen razones convincentes de gran interés público, y la compensación ambiental se ha desarrollado adecuadamente”.

Un impulso económico para la región

La expansión de ASML podría tener un enorme impacto económico en el ecosistema tecnológico de Brainport Eindhoven. Además de los 20.000 nuevos puestos dentro de la empresa, se espera que el crecimiento genere decenas de miles de empleos adicionales en proveedores y empresas asociadas de la región.

El ayuntamiento de Eindhoven ya había aprobado los planes de expansión en 2024, pero el cambio en el plan urbanístico era un paso imprescindible para que el proyecto pudiera avanzar.

Preocupación por vivienda y servicios públicos

Aun así, la decisión no estuvo exenta de debate dentro del consejo municipal. Algunos concejales expresaron preocupación por la capacidad de la región para absorber la llegada de miles de trabajadores adicionales.

Entre las principales inquietudes figuran:

  • El aumento del precio de la vivienda
  • La presión sobre el sistema sanitario
  • Los problemas de movilidad
“Una decisión positiva de ASML generará un crecimiento sin precedentes en nuestra región”, declaró Jannie Visscher, del SP, uno de los seis concejales que votaron en contra del cambio en el plan de zonificación. “El SP no quiere que esto se haga a costa de los residentes actuales. Desafortunadamente, ya estamos viendo que eso sucede”.

Algunos vecinos de la zona donde se construirá el campus afirman además que están recibiendo presiones del municipio para vender sus viviendas.

Apoyo político con reservas

El partido VVD también expresó dudas sobre algunos aspectos del proyecto, aunque finalmente votó a favor de la expansión.

“Suponemos que el municipio seguirá manteniendo consultas constructivas con todas las partes interesadas. Debido a los importantes intereses económicos, votamos a favor, pero seguiremos de cerca la evolución de los acontecimientos”, afirmó el concejal Ceciel van Bergdijk.

Inicio de obras y primeros empleados

ASML espera comenzar la construcción del primer edificio del nuevo campus después del verano. Si el calendario se cumple, los primeros 5.000 empleados podrían empezar a trabajar allí a principios de 2028.

Expansión récord y recortes de personal

El anuncio llega en un momento de fuerte crecimiento para la empresa. En 2024, ASML registró ingresos récord de 32.700 millones de euros.

Sin embargo, la compañía también comunicó recientemente el despido de 1.700 trabajadores, principalmente en áreas de gestión de procesos. El sindicato CNV criticó duramente la decisión.

"El flujo de caja está fluyendo y el futuro parece muy prometedor. Aun así, para aumentar aún más las ganancias, aparentemente sienten la necesidad de recortar personal", declaró el negociador del sindicato, Arjan Huizinga.

Según el representante sindical, la empresa busca priorizar la ingeniería y la innovación, pero en ese proceso 1.700 empleados son considerados prescindibles. “Así no se debe tratar a la gente”, añadió. la gente.

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