Menos cambios de empleo en Países Bajos ante incertidumbre económica

En los Países Bajos, cada vez menos personas cambian de empleo, según un reciente informe de la organización de empleadores AWVN.

Tras encuestar a unas 150 grandes empresas e instituciones, AWVN detectó una clara tendencia: la retención laboral aumenta en múltiples sectores.

El miedo a lo desconocido frena los cambios

Un portavoz de AWVN explicó que esta actitud más conservadora de los trabajadores está directamente relacionada con la incertidumbre económica mundial.

Las crecientes tensiones comerciales internacionales, especialmente las vinculadas a las políticas del presidente estadounidense Donald Trump, generan un clima de inseguridad.

Muchos ya han cambiado de trabajo anteriormente

Otro motivo detrás de esta tendencia es que muchas personas que pensaban cambiar de empleo en los últimos años ya lo han hecho. Además, los recientes cierres de empresas, sobre todo en el sector industrial, han reducido las opciones de cambio laboral, haciendo que el mercado se vuelva más prudente.

El mercado laboral se enfría, pero la escasez sigue

Aunque este menor movimiento laboral ha aliviado ligeramente la presión en el mercado laboral, la escasez de mano de obra sigue siendo un desafío serio para los empleadores.

De hecho, 8 de cada 10 empresas encuestadas siguen teniendo dificultades para encontrar personal.

Los sectores más afectados son:

• Tecnología
• Producción industrial
• Tecnologías de la información y comunicación (TIC)

Aquí, las empresas buscan especialmente candidatos con formación profesional y experiencia.